朝源煤矿激活数字人才“一池春水”（李继峰）

面对日益逼近的智能化管控新时代，中煤三建朝源煤矿通过建立专业素养和技能的数字化人才队伍，全方位强化数字技能培养，搭建创新实践平台，持续推进数字人才培育工作，以打造数字人才“蓄水池”为抓手，推动智能化矿井建设。

2024-09-18

华塑股份以小见严推动作风建设质效齐升（韩彭）

“1-8月份，累计督查督办241项重点工作任务，其中，183项已完成……”近日，淮北矿业集团华塑股份对全年重点工作落实情况开展专项督查，部分完成效果差、推进慢的工作和单位，被一一曝光亮相。

2024-09-15

凝“新”聚力　护“梦”前行——淮河能源控股集团张集矿2024年新分大学生入职培养纪实（凌剑）

时逢金秋至，万象正韶华。近期，随着淮河能源控股集团2024年新分大学生报到工作圆满结束，一批充满青春活力、怀揣美好憧憬的高校毕业生在张集矿开启了人生新篇章。为使他们更好地融入矿井氛围、适应岗位需求，该矿精心准备了丰富多彩的“迎新套餐”，帮助他们完成角色转变。

2024-09-13

皖北煤电智能公司为“三违”行为定标准划“红线”（胡云峰）

修订后的《标准》紧密结合新工艺、新设备使用以及员工岗位作业标准中的安全站位、安全确认的要求，从安全红线、严重“三违”、一般“三违”几大项对采煤、掘进、机电、运输、通风、防治水、地面、选煤各专业系统的“三违”行为进行了全覆盖，并采取通用部分+专业部分的方式，为“三违”行为有据可查提供了可靠保证。

2024-09-12

“小黄人”好帮手——淮河能源集团顾桥矿引进履带式辅助运输机器人（苏雨婷）

在淮河能源集团顾桥矿南翼一部皮带机巷，活跃着这样一个“小家伙”——任劳任怨从不喊累，沉着冷静毫无差错，就是个子矮了几分，这便是本土煤业首次引进的履带式辅助运输机器人，也被工友们亲切地称呼为“小黄人”。

2024-09-11

情满中秋 爱暖职工：淮北双龙公司备足“暖味道”（张双侠 石珊珊）

金秋九月、丹桂飘香，又是一年中秋至。为了让干部职工度过一个欢乐祥和的中秋佳节，进一步增强向心力、凝聚力，奋战下半场，誓夺全年胜，双龙公司用心用情为职工办实际事、办暖心事，用力托起职工“稳稳的幸福”。该公司将主题教育与民生实事结合起来，找准职工“需求点”，聚焦服务“发力处”，摸实情、听民意，积极调研，了解职工所想所需，精心购买了米、面、油等作为中秋节福利发放给干部职工，让大家深切感受到企业的关怀，激发干事创业的热情，在增强企业凝聚力的同时，也使干部职工感受到更加热烈的节日气氛。

2024-09-10

买卖上平台 价格晒出来：朝源煤矿物质“云上交易”降成本（魏清 李继峰）

今年7月份，这个矿启动装备器材网上采购云平台试运行工作，面向矿井设备材料供应商，提供全链条式采购服务。平台上架物质，由相关科室的严格按照限量限额等把关，由财务部门负责结算，使用单位“见物不见钱”；下单、评价、售后、退货等环节都在网上进行，实现全程可追溯监管。

2024-09-09

“兵头”竞聘 让他重返热爱的“战场”（胡云峰）

今年32岁的辛柯明毕业于银川科技学院采矿工程专业，2020年来到麻地梁煤矿选煤厂，2年检修工人，2年技术人员，今年5月通过竞聘成为了选煤厂原煤队的一队之长。从现场到办公室再到回到现场，这条路，他走了4年。

2024-09-08