安徽煤炭网招贤矿业举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育第二期专题读书班（王雨晴）-安徽煤炭网

招贤矿业举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育第二期专题读书班（王雨晴）

根据上级部署和工作安排，近日，招贤矿业举办深入贯彻中央八项规定精神学习教育第二期专题读书班。招贤矿业党委书记、董事长柏玉松、不当班的副总师以上领导、政工部门负责人、基层各党支部书记、新提拔干部、年轻干部以及重点岗位干部参加读书班。

读书班采取集体学习、重点领学、学习研讨等形式，全面系统、深研细悟学习习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述、有关锲而不舍落实中央八项规定精神，以优良党风引领社风民风重要论述；研读《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》《八项规定改变中国》等文章内容；学习警示教育案例、集中观看警示教育视频，以案促学、以案为鉴。读书班上，公司班子成员带头领学《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》重点内容，始终坚持原原本本学，逐字逐句学、联系实际学，切实做到反复学、学反复。在研讨交流环节，重点发言人员分别结合学习教育开展以来收获感受和各自岗位职责，从思想层面进行了深入剖析交流，同读书班全体成员一道，更深层次学习领会中央八项规定精神学习教育的重要意义，深刻理解中央八项规定及其实施细则的精神内涵。

柏玉松指出，本次读书班主题鲜明，内容丰富，达到了初步预期，但读书班不是理论学习的终点，而是认真抓好深入贯彻中央八项规定精神学习教育的起点。

就如何从讲政治的高度全面贯彻落实好学习教育工作部署，柏玉松提出三点意见和要求。

一是要始终把准政治方向，思想上再重视。要旗帜鲜明讲政治，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。要用科学的方法抓落实，不讲条件、不打折扣、不搞变通，这是把党中央决策部署落实到位的基本要求。当前学习教育还存在“上热下冷”现象，决不能“口号喊得震天响，行动起来轻飘飘”，基层党支部书记要切实增强政治意识，切实扛起抓党建、强队伍的政治责任。

二是要始终紧扣主题主旨，行动上再深入。要聚焦主题，简约务实，一体推进学查改，融入日常、抓在经常。学习研讨要贯穿学习教育始终，紧紧围绕《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《中央八项规定及其实施细则》《党的十八大以来深入贯彻中央八项规定精神的成效和经验》《八项规定改变中国》以及下发的102个警示教育案例学精神、抓落实、重研讨，尤其是《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》九节内容要坚持主动学、反复学、持久学，增加学习频次，结合典型案例围绕工作、思想开展研讨交流，深刻领会中央八项规定及其实施细则精神。查摆问题要刀刃向内。聚焦“11+11+6+10”方面问题，重点围绕违规吃喝、电子红包、快递送礼等12类新型变异问题进行深入自我检视和自我问题查摆，必须结合实际把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，决不能以上级指出的问题代替自身查找的问题、以班子问题代替个人问题、以下级或他人问题代替自身问题、以工作业务问题代替思想政治问题、以曾经查找但尚未解决的问题代替新发现的问题。要坚持问题导向，将问题查摆、自我剖析、落实整改贯穿日常工作，对作风顽疾动真碰硬、靶向施治，党员领导干部须以刀刃向内、刮骨疗毒的勇气深挖思想根源，带头学深悟透中央八项规定及其实施细则精神，在立行立改中淬炼政治品格，在建章立制中涵养新风正气。充分发挥“头雁效应”，以身作则纠治“四风”、以上率下弘扬实干精神，以优良党风引领社风民风。

三是要始终坚持实事求是，实效上再提高。要坚持开门教育，注重群众参与、接受群众监督、回应群众关切、积极联系服务群众，解决群众身边急难愁盼问题，确保学习教育成果让群众可感可及。广大党员干部要立足岗位再建新功，锲而不舍克服困难。要把安全生产工作牢牢抓在手上，树牢安全发展理念，深化隐患排查和风险防控，决不能“走过场”，同时要健全职工常态化技能提升机制，真抓实干。要清醒认识当前安全形势，严格按照岗位规范操作流程作业，把不安全、不稳定因素消除在萌芽状态，持之以恒扎稳打牢安全基础。重点剖析“三违”行为背后的思想根源和管理漏洞，靶向施策祛除病灶；紧盯关键岗位、重点人群和薄弱环节，强化源头治理和动态管控。保障安全的同时，也要全力完成好经营管理任务。要严格按照各项考核制度、举措务实工作成效，坚持效益导向，强化目标管理，牢固树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，压茬推进各项任务落实。要清醒认识到当前市场下行风险，树牢“过紧日子”思想，加强成本管控，在厉行节约上从点滴做起，在任务完成上出实招，聚焦破解客观瓶颈制约，着力强化责任担当作为，激活内生发展动能，通过主客观协同联动机制双向发力，充分调动职工群众积极性，争取“多出煤、出好煤”，确保既定目标任务高标准推进、高质量落实。要关心关爱职工，做好思想政治工作。要做到开门教育，和职工群众面对面交流，了解职工群众所思所想所虑，聚焦解决职工群众急难愁盼问题，视职工为亲人，着力提升职工群众的幸福感归属感，让职工群众共享企业发展成果。党员领导干部要深入了解职工思想动态，落实落细“六必访、五必谈”工作法，关心职工工作生活动态。将思想引领融入实践活动，既要解决思想问题，也要解决实际问题，要将职工合理诉求解决到位，让职工在参与企业发展中增强主人翁意识，凝聚起推动高质量发展的强大精神力量。

柏玉松强调，要坚持以高质量党建引领发展全局，全面强化政治引领、夯实组织基础、深化理论武装。把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续在深化内化转化上下功夫，推动党的创新理论入脑入心、铸魂增智、凝心铸魂。要通过学习教育，巩固学习成果，进一步压紧压实管党治党政治责任，构建横向到边、纵向到底的责任链条，以刀刃向内的自觉推进自我革命，确保全面从严治党向基层延伸、向纵深发展。要充分发挥读书班示范效应，将“一岗双责”贯穿业务工作全过程，坚决扛起责任担当，履行好应有职责，对照党中央决策部署建立任务清单、责任清单、效果清单，不断健全上下贯通、执行有力的组织体系、固本培元、凝心铸魂的教育体系、精准发力、标本兼治的监管体系，以钉钉子精神推动主题教育常态化制度化，提高思想认识，确保学习成效转化为攻坚克难、干事创业的强大动力，推动招贤矿业各项工作取得新进展。

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